Mit Benjamin Pilz im Key Account, Jakob Stachelhaus im Hobby Stores-Team und Simon Kißmer-Imping als HR Director baut asmodee zentrale Unternehmensbereiche weiter aus.
Ausbau im Vertrieb: Key Account und Hobby Stores
asmodee setzt seinen Wachstumskurs fort und erweitert das Sales-Team in den Bereichen Key Account und Hobby Stores. Mit Benjamin Pilz übernimmt ein erfahrener Key Account Manager die Betreuung zentraler Handelspartner in der DACH-Region. Jakob Stachelhaus komplettiert das neue Hobby Stores-Team, das sich gezielt auf die Zusammenarbeit mit Fachhändlern und Flagship-Stores konzentriert.
Benjamin Pilz bringt über zwölf Jahre Vertriebserfahrung aus der Spiele- und Buchbranche mit, zuletzt bei Ravensburger. Bei asmodee verantwortet er den Ausbau des Geschäfts im Mass Market, im Lebensmitteleinzelhandel sowie im stationären Buchhandel. Zudem unterstützt er die bestehenden Distributoren in der Schweiz und begleitet die Ausweitung des Direktgeschäfts mit nationalen Key Accounts.
„Ich habe die dynamische und positive Entwicklung von asmodee in der Spielwarenbranche schon länger verfolgt. Der Spirit des Unternehmens hat mich fasziniert. Besonders freue ich mich darauf, neue Kaufanlässe zu schaffen – etwa indem wir Spiele wie Dobble auch dort sichtbar machen, wo man sie nicht unmittelbar erwartet, beispielsweise im Lebensmittelhandel. So können wir eine noch breitere Zielgruppe erreichen.“ – Benjamin Pilz
Mit Jakob Stachelhaus ist das Hobby Store-Team von asmodee nun vollständig besetzt. Seit Mai 2025 betreut er Fachhändler im Bereich Hobby und bringt Erfahrungen aus Vertrieb, Kundenservice und Verlagswesen ein. In seiner Rolle liegt der Schwerpunkt auf Kundenbetreuung, Beratung und dem Ausbau langfristiger Partnerschaften.
„Der Einstieg in die Spielebranche ist für mich eine spannende Herausforderung. Besonders wichtig ist es mir, unsere Fachhändler dabei zu unterstützen, dass Spiele direkt vor Ort erlebbar werden – z.B. durch Turniere oder Demos. So schaffen wir Begegnungen, die Spieler langfristig binden, und stärken zugleich die Community rund um unsere Spiele.“ – Jakob Stachelhaus
Neue Leitung im Bereich HR
Zum 1. Juli 2025 hat asmodee zudem die Position des HR Director neu besetzt. Mit Simon Kißmer-Imping übernimmt ein erfahrener Personalexperte die Verantwortung für Human Resources und Officemanagement innerhalb der asmodee Holding. Er bringt 17 Jahre Erfahrung in verschiedenen HR-Rollen mit, unter anderem als Personalleiter bei Hunkemöller für die Regionen Deutschland, Österreich, Schweiz und Polen.
Simon wird als Sparringpartner für das Management sowie als Ansprechpartner für Betriebsrat und Mitarbeiter fungieren. Zu seinen Zielen zählen die Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, transparente und effiziente HR-Prozesse sowie die Förderung von Mitarbeiterentwicklung und Engagement.
„Mein Ziel ist es, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Kollegen wertgeschätzt und eingebunden fühlen. Gleichzeitig möchte ich unsere HR-Prozesse zukunftsorientiert weiterentwickeln und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter gezielt fördern.“ – Simon Kißmer-Imping
Statement der Geschäftsführung asmodee GmbH
„Mit den neuen Kollegen verstärken wir gezielt die Bereiche Key Account und Hobby Stores, die für unser weiteres Wachstum im Handel entscheidend sind. Denn wir wissen, wie wichtig auch der stationäre Handel vor allem für die Spieler-Community ist – hier werden Spiele ausprobiert, erklärt und in Events lebendig. Genau dort zeigt sich unsere Mission ‚Inspired by Players‘ in besonderer Weise. Gleichzeitig freuen wir uns, mit Simon einen erfahrenen HR-Director gewonnen zu haben, der wichtige Impulse für unsere Organisation und Unternehmenskultur setzen wird.“ – Udo Fischer, CEO von asmodee Deutschland
